グローバル人材育成･組織開発･ビジネススキル強化

グロービスは、より良い社会を実現するためには「創造と変革の志士」、即ち、起業家精神を持って新たな行動を起こし、志を胸に果敢に変革に挑む「リーダー」の存在が不可欠であると考えています。
多くの気概を持ったリーダーを輩出し続けたいという想いで、グロービスでは、「実践で使えるスキルの修得」「互いの成長にコミットし合えるネットワーク」「個の行動を力強く支える志の醸成」の場を提供しています。

ここアジアでは、各国がグローバル社会の主要プレーヤーとしての存在感を高めており、アジアの人々がこれまで以上にイニシャティブを発揮して活躍することが求められています。こうした時代の流れの中で、グロービスは、2012年2月のグロービス・チャイナ設立を皮切りに、グロービス・アジア・パシフィック（前グロービス・シンガポール）、さらにグロービス・タイランドを設立し、事業・人材の現地化を進める企業に寄り添いながら、顧客企業の戦略遂行、組織作りへの貢献を目指して参りました。また、当地で活躍するビジネスパーソンにネットワークの構築やビジネススキル獲得の「学びの場」を提供すべく、2016年より「グロービス・マネジメント・スクール」をシンガポール・タイにて開始し、多くの方々に通学いただいています。

更に、2017年に、顧客企業の「アジアを始めとしたグローバル人材の育成・組織開発の課題解決」により一層深く取り組むことを目的とした専門家集団「グロービス・グローバル・エデュケーション」を設立。日本・シンガポール・タイの各地に配置したコンサルタントが、地域に根ざした課題に向き合いつつ、各拠点の連携によるシナジーを効かせたソリューションを提供しています。

グロービスは、アジア発の多くのリーダーが世界の至る所で生き生きと活躍する社会を皆さんと手を携えて実現していきたいと考えています。